top of page

MINJON

BLOGI

4. lokak.
2 min

Tekoäly työnhaussa | #työnhauntrendit2023

22. syysk.
2 min

Palkka-avoimuus työnhaussa | #työnhauntrendit2023

13. syysk.
2 min

LinkedIn:in tärkeys työnhaussa | #työnhauntrendit2023

6. syysk.
2 min

Merkityksellisyys työnhaussa | #työnhauntrendit2023

Eveliina Vironen

31. elok.
2 min

Energia-alan rekrytoinnit: 8 vinkkiä onnistumiseen

Eveliina Vironen

30. elok.
5 min

General counselin rekrytointi - Näin tunnistat hyvän kandidaatin

Eveliina Vironen

30. elok.
2 min

3 ajankohtaista haastetta energia-alan rekryissä vuonna 2023

9. elok.
1 min

Somen hyödyntäminen työnhaussa

25. heinäk.
2 min

Nuori juristi – vältä nämä sudenkuopat työnhaussa!

21. heinäk.
2 min

Vastuullinen rekrytointi: Askel askeleelta kohti muutosta

17. heinäk.
2 min

Kuuma, kuumempi, HR! Näin erotut HR-asiantuntijana työnhaussa

10. toukok.
2 min

4 kysymystä, jotka kannattaa kysyä juristilta työhaastattelussa

10. toukok.
3 min

Case Nomentia: Pitkästä etsinnästä uuden tiimiläisen löytymiseen 💪

9. toukok.
3 min

Uuden osakkaan rekrytointi - huomioi nämä asiat

8. toukok.
3 min

B2B-myyjän rekrytointi: Opas rekrytoivalle esihenkilölle

4. toukok.
3 min

Suorahaku onnistuneen asiantuntijarekryn salaisuutena

3. toukok.
5 min

Näin rekrytoit hakijalähtöisesti

2. toukok.
3 min

Asiantuntijan rekrytointi - pinnalla juuri nyt (2023)

31. maalisk.
1 min

Työpaikkailmoitusten kliseet - näin muotoilet ne paremmin

16. maalisk.
1 min

Paralegal - asiantuntija lakitiimin tukena

bottom of page